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Team

Initiatoren

Die MAS Mitarbeiterstudie Mitteldeutschland ist ein Projekt von Stefan Bischoff (MAS Partners) und Jörg Heidig (Prozesspsychologen) in Zusammenarbeit mit der Designagentur KOCMOC und dem Büro für die Gestaltung von Arbeitswelten design2sense.


MAS Partners

MAS Partners sind Spezialisten für die Entwicklung kohärenter und systematischer Strategien auf der Grundlage einer fokussierten und dynamischen Datenanalyse. Wir verstehen uns als Experten für datengetriebene Entscheidungen. MAS Partners ist darauf spezialisiert, Informationen und Kennzahlen auf gemeinsam mit dem Kunden definierte Zielstellungen hin zu systematisieren, zu verdichten und mit Benchmarks einzuordnen.



 Befragung & Analyse

Strategieberatung

 Markenberatung


MAS Partners sind Mitglied im ADM Arbeitskreis Deutscher Markt- und Sozialforschungsinstitute e.V. und BVM Berufsverband Deutscher Markt- und Sozialforscher e.V. und hat sich zur Einhaltung der Marktforschungsethik und der Datenschutzrichtlinien verpflichtet. 


           

Stefan Bischoff                    Helen Joas

Mobil +49 175 5840019                                   Mobil +49 171 74 23 105

Mail  sbischoff_at_maspartners.de                   Mail hjoas_at_maspartners.de


                                      

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Besuchen Sie uns gern auf unserer Website:

MAS Partners – data driven decisions

Prozesspsychologen

 rethinking organizations

Prozesspsychologen sind spezialisiert auf die Weiterentwicklung von Organisationen. Ausgehend von einer umfassenden Analyse eines Unternehmens (Strukturen, Prozesse, Kultur, Führung) begleiten wir Führungskräfte und Mitarbeiter, ihre Organisation an strategischen Zielen (im Bedarfsfall: neu) auszurichten und die notwendigen Schritte zur Entwicklung der Organisation zu strukturieren und umzusetzen.


 structuring change

Im Unterschied zu herkömmlichen Ansätzen konzentrieren wir uns nicht nur auf ein Thema (bspw. Prozessoptimierung oder die Implementierung agiler Organisationsprinzipien), sondern denken die Organisation von der Zukunft her. Die Leitfrage lautet: Was muss heute getan werden, um 2025 oder 2030 unsere Ziele zu erreichen? 


 developing teams

Neben der Organisationsentwicklung können Sie vom Prozesspsychologen-Team maßgeschneiderte Interventionen erwarten. Ausgehend von der Frage, wie wir hilfreich sein können, konzentrieren wir uns auf konkrete „Baustellen“, indem wir bspw. Teams helfen, besser zusammenzuarbeiten oder Führungskräfte dabei begleiten, an ihren Herausforderungen zu wachsen.



Dr. Jörg Heidig

Mobil +49 174 68 55 023

Mail heidig_at_prozesspsychologen.de


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Besuchen Sie uns gern auf unserer Website:

Prozesspsychologen | Vom Traum, einen Unterschied zu machen

Kooperationspartner

An der Mitarbeiterstudie Mitteldeutschland sind unterschiedliche Kooperationspartner beteiligt. Damit wollen wir Spezialisten aus unterschiedlichen Bereichen der Arbeitswelt inhaltlich einbinden und thematische Schwerpunkte setzen. Folgende Partner waren an der letzten Welle beteiligt: 

KOCMOC.NET ist eine Designagentur aus Leipzig, welche sich mit Themen wie Arbeitgebermarke, Kommunikation sowie Corporate Design beschäftigt. 

Design2Sense ist eine Agentur zur Verbesserung von Arbeitswelten aus Leipzig. Sie beschäftigt sich u.a. mit der Frage wie man ideale Orte zur Kommunikation, Konzentration und Regeneration erschafft. 

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Die MAS Mitarbeiterstudie Mitteldeutschland ist ein Projekt von Stefan Bischoff (MAS Partners) und Jörg Heidig (Prozesspsychologen) in Zusammenarbeit mit der Designagentur KOCMOC und dem Büro für die Gestaltung von Arbeitswelten design2sense

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Stefan Bischoff

MAS Partners

Marienplatz 1
04103 Leipzig


Tel.: +49 175 58 40 019
E-Mail: sbischoff_at_maspartners.de
Internet: www.maspartners.de


     

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Dr. Jörg Heidig

Prozesspsychologen

Brennereiweg 1
02906 Quitzdorf am See


Tel.: +49 174 68 55 023
E-Mail: heidig_at_prozesspsychologen.de
Internet: www.prozesspsychologen.de